Ključne sekcije koje treba imati u životopisu za pravi posao

Dobro strukturiran životopis može biti presudan faktor u procesu zapošljavanja, posebno kada konkurencija dolazi iz cijelog svijeta. Poslodavci žele brzo uočiti jeste li tehnički potkovani, samostalni i sposobni komunicirati na daljinu. Zbog toga je važno da vaš CV ne bude samo popis radnog iskustva, već jasan prikaz vaših vještina koje su relevantne za posao, alata koje koristite i načina na koji radite.

Posljednje ažuriranje:
June 2, 2025

Pisanje životopisa za 15 minuta

Naša besplatna kolekcija stručno dizajniranih predložaka životopisa pomoći će vam istaknuti se iz gomile i doći korak bliže svom poslu iz snova.

Pisanje životopisa
Table of contents
Sadržaj

Pisanje životopisa za 15 minuta

Naša besplatna kolekcija stručno dizajniranih predložaka životopisa pomoći će vam istaknuti se iz gomile i doći korak bliže svom poslu iz snova.

Pisanje životopisa

Kvalitetan životopis pomaže vam da se istaknete već pri prvom pregledu prijava. Uz prave informacije na pravom mjestu, povećavate šansu da vas poslodavac pozove na razgovor.U nastavku donosimo ključne sekcije koje bi svaki životopis trebao sadržavati.

1. Osobni podaci i kontakt informacije


Ova sekcija je temelj vašeg životopisa i mora biti jasno vidljiva i lako čitljiva. Cilj je omogućiti poslodavcu da vas jednostavno kontaktira, stoga izbjegavajte nepotrebne informacije i fokusirajte se na ono ključno.

Uključite sljedeće podatke:

  • Puno ime i prezime – koristi se kao naslov životopisa.
  • Broj mobitela – obavezno ažuriran i aktivan.
  • Profesionalna e-mail adresa – izbjegavajte neozbiljne ili osobne varijante, npr. ivana123@example.com
  • Grad i država – nije nužno navoditi točnu adresu, ali geografska lokacija može pomoći kod filtriranja kandidata.
  • LinkedIn profil – profesionalno ažuriran i usklađen sa životopisom.
  • Portfelj ili osobna web-stranica – osobito korisno za kreativne profesije poput dizajna, pisanja ili razvoja softvera.

Izbjegavajte dodavanje osobnih informacija kao što su datum rođenja, bračni status, OIB ili fotografija – osim ako se to izričito traži u oglasu. U europskom formatu slika je ponekad uobičajena, ali u većini modernih, međunarodnih formata ona se izostavlja kako bi se izbjegla diskriminacija. Ukoliko oglas za posao na koji se prijavljujete izričito ne traži neki od ovih podataka, izbjegavajte ih.

Nasmiješena žena radi na prijenosnom računalu

2. Profesionalni sažetak (profil)


Profesionalni sažetak (ili profil kandidata)
nalazi se na samom početku životopisa, odmah ispod kontakt podataka. Riječ je o kratkom, fokusiranom opisu vašeg profesionalnog identiteta – tko ste, što radite i što možete ponuditi poslodavcu. Na taj način ćete svoj životopis učiniti vidljivijim - poslodavac će iz prvih rečenica steći neki dojam o vama.

Cilj ove sekcije je odmah privući pažnju regrutera i ukratko istaknuti vaše najvažnije vještine, iskustvo i postignuća relevantna za poziciju na koju se prijavljujete. Važno je za pisanje profesionalnog sažetka da u nekoliko rečenica predstavite sljedeće stavke:

  • Godine iskustva i stručnost u određenoj industriji.
  • Najvažnije tehničke ili meke vještine (ovisno o poslu).
  • Vrstu uloga ili zadataka u kojima ste najjači.
  • Ključne uspjehe ili certifikate (ako su vrlo relevantni).
Primjer :
Stručnjak za digitalni marketing s više od 6 godina iskustva u vođenju SEO kampanja, upravljanju društvenim mrežama i oglašavanju putem Google Adsa. Posjedujem certifikate Google Ads i HubSpot Inbound Marketing te sam radio na projektima za klijente u više od 10 zemalja.

3. Obrazovanje i certifikati


Ova sekcija prikazuje tvoju formalnu naobrazbu i dodatne edukacije koje potvrđuju tvoju stručnost u određenom području. Iako radno iskustvo često nosi najveću težinu, obrazovanje i certifikati mogu biti presudni, posebno ako se prijavljujete na posao koji će zahtijevati specifične kvalifikacije.

Što uključiti:

  • Naziv obrazovne ustanove i stečeno zvanje (npr. diplomirani ekonomist).
  • Godine pohađanja ili datum završetka.
  • Relevantne kurseve, projekte ili diplomski rad ako su primjenjivi na poziciju.
  • Profesionalne certifikate i edukacije (npr. Google, Coursera, Udemy, PMI, Microsoft).
  • Naziv certifikata, izdavača i godinu stjecanja.
Primjer :

Sveučilište u Zagrebu, Ekonomski fakultet
Diplomski studij – Smjer marketing, 2016.–2018.

Google Digital Garage
Certifikat: Osnove digitalnog marketinga – 2022.


Savjet: Ako imaš više certifikata, istakni one koji su najrelevantniji za posao za koji se prijavljuješ. Kvalitetni certifikati mogu pokazati da si proaktivan i posvećen stalnom učenju.


4. Radno iskustvo


Radno iskustvo najvažniji je dio svakog životopisa jer poslodavcima daje uvid u tvoj dosadašnji profesionalni put, konkretne zadatke koje si obavljao i postignuća koja si ostvario u karijeri. Ova sekcija pokazuje tvoje vještine u praksi i daje kontekst tvojoj stručnosti.

Što uključiti:

  • Naziv poslodavca i lokaciju.
  • Tvoj položaj (titulu) i razdoblje zaposlenja (npr. 2019.–2022.).
  • Kratak opis uloga i odgovornosti.
  • Ključna postignuća ili konkretni rezultati (po mogućnosti mjerljivi podaci).
Primjer :

ABC Digital d.o.o., Zagreb
Digital Marketing Specialist (2019. – 2022.)
Planirao i provodio online kampanje na Google Ads i društvenim mrežama, povećavši broj konverzija za 35 % u godinu dana. Vodio SEO strategiju za klijente iz različitih industrija i uspješno plasirao 10+ web stranica u top 3 rezultata pretrage.


Savjet: Koristi aktivne glagole (npr. "vodio", "optimizirao", "razvio") i fokusiraj se na postignuća, a ne samo na odgovornosti. Ako si radio na projektima relevantnima za poziciju, svakako ih spomeni na radnom mjestu.

Niste sigurni kako ispravno posložiti sekcije u životopisu? Uz AI alat za životopis, ne trebate ni znati! Ovaj alat je tu za sve bez obzira na profesiju! Do savršeno sređenog životopisa u samo nekoliko klikova!

5. Vještine


Vaše vještine su jedna od najvažnijih sekcija u životopisu. Poslodavci, osobito kod remote poslova, žele znati jeste li tehnički potkovani, digitalno pismeni i sposobni samostalno rješavati zadatke u virtualnom okruženju. Ova sekcija mora jasno pokazati da posjedujete konkretne sposobnosti koje donose vrijednost timu od prvog dana.

Što uključiti:

  • Tehničke vještine – Softverski alati, programi i platforme koje redovito koristite (npr. Google Workspace, Figma, HubSpot, Canva, Asana, Notion, Excel – napredno, WordPress, HTML/CSS).
  • Digitalna pismenost – Snalaženje u online radnom okruženju (rad na cloudu, dijeljenje datoteka, upravljanje projektima putem digitalnih alata, osnovno poznavanje sigurnosnih praksi).
  • Strani jezici – Jasno navedite jezik i stupanj znanja (npr. engleski – C1, njemački – B1, talijanski – A2).
  • Meke vještine (soft skills) – Komunikacijske vještine, samostalnost, pouzdanost, organiziranost, upravljanje vremenom, empatija, fleksibilnost u radu s različitim profilima ljudi.
Savjet: Ne navodite općenite izraze poput “poznavanje rada na računalu” – umjesto toga, konkretizirajte. Ako se javljate na specifičnu poziciju (npr. digitalni marketing, virtualna asistencija, korisnička podrška), naglasite vještine koje su direktno povezane s tom ulogom. Kombinacija tehničkih i interpersonalnih sposobnosti čini vas konkurentnim i poželjnim kandidatom.

6. Digitalni alati i tehnologije koje koristite


Vaša sposobnost korištenja digitalnih alata u nekim je profesijama je jednako važna kao i vaše radno iskustvo. Poslodavci žele znati koliko ste spremni za samostalan, efikasan rad bez potrebe za dodatnom tehničkom obukom. Ova sekcija treba jasno i precizno prikazati koje digitalne platforme, softvere i tehnologije svakodnevno koristite, u kojoj mjeri i za koje zadatke.

Što uključiti:

  • Alati za suradnju i komunikaciju – Zoom, Google Meet, Slack, Microsoft Teams, Discord.
  • Upravljanje projektima i zadacima – Asana, Trello, Notion, ClickUp, Jira.
  • Obrada dokumenata i podataka – Google Docs/Sheets, Microsoft Office (Word, Excel – napredno), Airtable.
  • Marketing i analitika – Meta Ads Manager, Google Ads, Google Analytics, Mailchimp, HubSpot, Canva.
  • Kreativni alati – Figma, Adobe Photoshop/Illustrator, WordPress, Webflow, CapCut.
  • Ostale platforme – CRM sustavi, alati za automatizaciju (Zapier, Make), alati za e-trgovinu (Shopify, WooCommerce).

Ovo su samo neki od najčešćih alata korištenih za današnje profesije. Ukoliko je za vaš posao za koji se orijavljujete potrebno nešto dodatno i vi ste usavršili taj program, u svakom ga slučaju navedite u vašem životopisu. Kad se prijavljujete za posao, ovi alati će vam pomoći da se istaknete među ostalim kandidatima.

Crnka poslovna žena koja koristi prijenosno računalo

7. Linkovi na portfelj, LinkedIn ili druge profesionalne profile


Ako imate online portfelj, ažuriran LinkedIn profil ili profile na relevantnim platformama (npr. GitHub, Behance, Dribbble), svakako ih uključite u životopis. To omogućuje poslodavcima da brzo steknu uvid u vaš rad, stil komunikacije i profesionalni dojam. Pobrinite se da su svi linkovi aktivni, pregledni i sadržajno usklađeni s vašim životopisom.

Dobro izrađen online profil može vas odmah izdvojiti iz mase kandidata. Također, redovito ažurirajte ove profile kako bi odražavali najnovije projekte, vještine i postignuća. U današnjem digitalnom okruženju, profesionalna online prisutnost često je jednako važna kao i iskustvo u CV-u.

Ne želite sami sastavljati sekcije u životopisu? Uz AI alat za životopis, možete da se istaknete kod svakog poslodavca bez velike muke!

Zaključak


Kvalitetan i dobro strukturiran životopis temelj je uspješne karijere, posebno u dinamičnom digitalnom okruženju. Jasno istaknute sekcije i relevantni podaci omogućuju poslodavcima da brzo prepoznaju vaše kompetencije i potencijal, što povećava šanse za poziv na intervju i dobivanje željenog posla. Uz kontinuirano ažuriranje i prilagodbu životopisa specifičnostima svake pozicije, pokazujete profesionalnost i spremnost za razvoj.  

Pametna prezentacija vaših vještina, iskustva i postignuća ključ je za isticanje među konkurencijom te otvara vrata novim prilikama u sve zahtjevnijem tržištu rada. Ne zaboravite da je transparentnost, iskrenost i profesionalnost ono što najviše cijene poslodavci. Stoga, neka vaš životopis uvijek bude odraz vaše najbolje verzije — jasna, precizna i inspirativna prezentacija vaših sposobnosti i ambicija.

Napravite svoj životopis s najboljim predlošcima

Često postavljena pitanja

Koje su osnovne sekcije koje svaki životopis mora imati?

Svaki životopis trebao bi sadržavati: osobne podatke, profesionalni sažetak, obrazovanje, radno iskustvo, vještine i poznavanje digitalnih alata. Dodaci poput portfelja, LinkedIna i certifikata također su poželjni, ovisno o vrsti posla.

Koliko detaljno treba opisati radno iskustvo?

Dovoljno detaljno da prikažete svoje glavne odgovornosti i postignuća. Fokusirajte se na konkretne rezultate, koristite aktivne glagole i uključite brojčane pokazatelje kad god je moguće. Ne nabrajajte sve – birajte relevantno za poziciju.

Zašto je važno istaknuti vještine i alate u posebnoj sekciji?

Sekcija s vještinama i alatima omogućuje poslodavcu brzi uvid u vašu tehničku spremnost. To je osobito važno kod remote poslova gdje se očekuje samostalno korištenje digitalnih rješenja bez dodatnog uvođenja ili nadzora.

Pisanje životopisa za 15 minuta

Naša besplatna kolekcija stručno dizajniranih predložaka životopisa pomoći će vam istaknuti se iz gomile i doći korak bliže svom poslu iz snova.

Pisanje životopisa